抽水風雲

「請大家和我一起恭喜Kelly 替我們公司臝了一單大deal 啊！身為她的“阿哥”，我感到非常驕傲和感動啊！你知道嗎，在她那麼難的market 是殊不容易的……」事源一主管Samuel 大鑼大鼓對公司上下吹捧著手下Kelly 的偉績說到天上有地下無的同時，不忙明示暗示自己教導和鞭策有方……

雖然有人覺得 Samuel 的高調行為未免略為浮誇，可是我又覺得「下屬立功，上司攞彩」是千古不變的定律，分別在於有些上司總愛什麼好人好事也要算到自己頭上，彷如「今天天氣很好」也要說成自己的功勞……

當然在辦公室的層面上，基於人人都想証明自己的價值繼而往上爬，這種「抽水」也是無可避免- 只是上述Samuel 矛盾的地方在於他轉軚和變臉之快！

話說當他在一年前接手團隊時，經常向人吐苦水，對初出茅廬、白紙一張的 Kelly 大肆評擊:「不知誰請她的？這件“物體”完全不行！她一定没有希望的！只懂像牛般勤力但無成果即是無用！我真的不知如何也不想帶她！早走早著吧！」往後，Samuel 亦對Kelly 冷言冷語，投閒置散，每當Kelly 有過失也總會完全置身事外賴他的上一手甚至暗地裡賴他自己老闆沒有為他清除前朝餘孽就請他……

可是不知Kelly 是好運還是自己開竅，忽然如有神助，業績大躍進，令人另眼相看；而Samuel 也由之前事不關己的路人甲變成事事關心對Kelly 事事關心又客客氣氣氣，再引發今天的「終極抽水」…… 看著Samuel 由之前「睇死她」到今天厚顏地向她「抽水」，相信Kelly 必百般滋味，但至少她也一吐烏氣。

某程度上，「抽水」和「擦鞋」可謂職場上的孖生兄弟: 人們口中總愛說没有做過或不屑做，但事實呢？相信只能撫心自問吧！不得不承認這對「孖生兄弟」往往能帶來事業上的甜頭，但正所謂「君子有所為，有所不為」，職場上總會有些人在作出一定妥協的同時也寧可跟隨或堅持自己的一套價值觀和看法- 縱使最後或走多了一些冤枉路，但至少走得心安理得。

以上述例子而言，相信不少人如代入Samuel 角色只會選擇暗地裡慨嘆自己之前看錯了 Kelly 或不應把話說得太盡- 還敢有顏面高調地如Samuel 般走出來「抽水」的相信只有某些愛把「成功爭取xxx」掛在口邊的議員（或某在人家佔中後才走出來宣佈估中開始的教授)方能做到。

再者，就算退一步你真的要如浮士德般要和魔鬼簽契約（Faustian Bargain），捨棄自己的一些價值或看法去做如「抽水」等行為去嘗試換取自己的一些利益時，畢竟也可以做得高明一些（俗稱「靚抽」）；就正如有六個人在大街大巷去打一個人般 － 想人不知你在做什麼？很難。做，也不要做得那麼明顯 －「樣衰」吧！

* 文章亦刊於<CTgoodJobs.hk>及＜852郵報>